Deine Aufgaben
Betreuung und Beratung von Agenturkunden (B2C und B2B)
Konzipierung, Entwicklung sowie Umsetzung strategischer und operativer Paid-Social sowie SEA Maßnahmen
Schaltung von Werbeanzeigen via Facebook/Instagram (Meta), LinkedIn, Google Ads etc.
Ermittlung konkreter Handlungsempfehlungen auf Basis von Kampagnen-KPIs
Erstellung von Zielgruppen- und Wettbewerbsanalysen
Proaktive Kundenkommunikation sowie Präsentation von Ergebnissen
Erfolgsmessung via Tracking, Monitoring und Reporting
Dein Profil
Mehrjährige Berufserfahrung im Online-/Performance-Marketing (idealerweise auf Agenturseite)
Breites Wissen über zahlreiche Social-Media-Plattformen und eine große Affinität für Paid Social und SEA
Praktische Erfahrung mit den Business Managern / Ads Managern von Meta, Pinterest, Snap, TikTok, etc.
Gute Kenntnisse im Umgang mit Google Analytics, Tag Manager sowie Data Studio
Technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
Ausgeprägte Fähigkeiten in der Kundenkommunikation, ein souveränes Auftreten sowie Überzeugungskraft bei Präsentationen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum Sunlab?
Sunlab ist eine der führenden inhabergeführten Performance Marketing Agenturen mit Kunden und Produkten in den Bereichen SEA, SEO, Web Technologien, Social Media Advertising, Analytics und E-Learning. Wir entwickeln individuelle Strategien, tüfteln an ausgefeiltem Code, konzipieren Kampagnen auf allen relevanten Plattformen oder schaffen über verschiedenste Optimierungsmaßnahmen wie SEO, UX und Content nachhaltige, organische Sichtbarkeit.
Bei uns findest Du kurze Entscheidungswege, ein familiäres Arbeitsklima und sowohl spannende als auch herausfordernde Aufgaben. Wir sind immer offen für Neues und freuen uns, wenn Du Deine Ideen mit einbringst!
„Für unsere Kunden sind wir eine Art ausgelagerte Marketingabteilung: Wir kooperieren mit ihnen stets auf Augenhöhe und sie vertrauen auf unsere Expertise - dafür bleiben wir für sie fachlich am Ball.”
Christoph Rüppel
Team Lead Performance Marketing
Was machen wir?
Das Social-Chapter besteht derzeit aus 6 festangestellten Mitarbeitenden – von Auszubildenden über Trainees und Juniors bis hin zu Seniors. Gemeinsam erarbeiten wir stets die besten Lösungsansätze für unsere Kunden, um die angestrebten Ziele nicht nur zu erreichen, sondern zu übertreffen. Wir sehen uns als First Mover, denn unser Anspruch ist, neue Technologien und Plattformen vor allen anderen zu testen und zu verstehen. Darüber hinaus entwickeln wir unsere eigenen Tools, die uns die tägliche Arbeit beispielsweise durch Automatisierung erleichtern.
Unser Bewerbungsprozess
Wir wissen, dass Bewerbungsprozesse oftmals mühselig und langwierig sein können. Aus diesem Grund möchten wir den Prozess für dich so einfach wie nur möglich gestalten.
Bewirb dich schnell & unkompliziert
Lass uns deinen Lebenslauf oder alternativ dein LinkedIn-Profil zukommen. Ein langes Anschreiben ist nicht nötig - ein kurzes Intro zu dir und deiner Motivation reicht uns völlig aus. Lediglich dein Gehaltswunsch und dein frühestmögliches Eintrittsdatum sind ein Muss.
Wir lernen uns kennen
Wir haben einen ersten Eindruck von dir gewonnen. Wir könnten zusammenpassen! Jetzt möchten wir dich natürlich persönlich kennenlernen - vor Ort oder per VC. Je nach Stelle kann auch ein Zweitgespräch folgen.
Wir geben dir zeitnah Feedback
Weil keiner gerne auf heißen Kohlen sitzt, geben wir dir so schnell wie möglich Feedback zu deiner Bewerbung. Für uns ist es selbstverständlich, dass wir uns sowohl mit positiven, als auch negativen Neuigkeiten umgehend bei dir melden.
